Dinas Peternakan dan Perikanan Ciamis Lakukan Studi Tiru Budaya Kerja BerAKHLAK di Disdukcapil Kabupaten Ciamis

CIAMIS – Dalam upaya meningkatkan kualitas budaya kerja Aparatur Sipil Negara (ASN), Dinas Peternakan dan Perikanan Kabupaten Ciamis melaksanakan kegiatan studi tiru penerapan Budaya Kerja BerAKHLAK ke Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil (Disdukcapil) Kabupaten Ciamis, sebagai bagian dari program penguatan budaya kerja dan evaluasi penerapan nilai-nilai inti ASN.

Kegiatan studi tiru ini merupakan tindak lanjut dari arahan Pemerintah Kabupaten Ciamis yang menekankan perlunya benchmarking antar perangkat daerah untuk melihat praktik terbaik (best practice) dalam penerapan nilai BerAKHLAK, yang meliputi Berorientasi Pelayanan, Akuntabel, Kompeten, Harmonis, Loyal, Adaptif, dan Kolaboratif.

Rombongan Dinas Peternakan dan Perikanan diterima langsung oleh jajaran pimpinan dan pejabat struktural di lingkungan Disdukcapil Ciamis.
Dalam sambutannya, Kepala Disdukcapil Ciamis, Yayan Muhamad Sopyan, menyampaikan apresiasi atas kunjungan tersebut dan menegaskan bahwa Disdukcapil selalu berkomitmen menjadikan nilai BerAKHLAK sebagai budaya kerja yang nyata dalam pelayanan sehari-hari.

 “Budaya BerAKHLAK bukan hanya slogan. Di Disdukcapil, nilai ini kami terapkan dalam seluruh proses pelayanan, mulai dari loket, pelayanan digital, hingga kegiatan jemput bola. Kami senang bisa berbagi pengalaman dan praktik baik kepada rekan OPD lainnya,” ujar Yayan.



Pada kesempatan tersebut, Disdukcapil Ciamis memaparkan sejumlah inovasi pelayanan yang berlandaskan nilai BerAKHLAK, di antaranya:

GADIS MANIS (Jemput Bola bagi Masyarakat Disabilitas, Sakit, dan Lansia)

PASTI MANIS (Pelayanan Administrasi Kependudukan Sinergis dan Terintegrasi)

Loket Prioritas untuk kelompok rentan

Super Deskel sebagai layanan administrasi kependudukan berbasis digital yang melibatkan seluruh desa

Harmonisasi pelayanan lintas sektor dengan fasilitas kesehatan, sekolah, dan lembaga masyarakat


Sementara itu, perwakilan Dinas Peternakan dan Perikanan Ciamis menyampaikan bahwa kunjungan ini bertujuan memperkuat penerapan budaya kerja ASN di internal organisasi melalui pembelajaran langsung dari perangkat daerah yang telah menerapkan budaya kerja BerAKHLAK secara konsisten dan terukur.

 “Kami melihat Disdukcapil sebagai salah satu perangkat daerah yang paling siap dan menonjol dalam penerapan budaya kerja BerAKHLAK. Banyak inovasi yang bisa kami pelajari untuk diterapkan dalam lingkungan kerja kami,” ungkap perwakilan dari Dinas Peternakan dan Perikanan.



Kegiatan dilanjutkan dengan sesi diskusi interaktif mengenai implementasi budaya kerja, sistem monitoring dan evaluasi, pola kerja kolaboratif, serta strategi perubahan perilaku ASN agar budaya kerja terus hidup dalam setiap lini pelayanan.

Melalui kegiatan studi tiru ini, diharapkan terjadi penguatan budaya kerja ASN di seluruh perangkat daerah Kabupaten Ciamis, sehingga pelayanan publik menjadi semakin profesional, humanis, cepat, tepat, dan berintegritas.

Disdukcapil Ciamis menyatakan kesiapan untuk terus menjadi rujukan praktik baik (benchmarking) dalam penerapan nilai BerAKHLAK serta memberikan kontribusi bagi peningkatan kualitas pelayanan publik di Kabupaten Ciamis.